| 新年特稿·领军者说|河南省服装行业协会会长李刚：为河南服装擘画蓝图 |
2023年，我国纺织行业顶住现实压力，围绕扩大内需、优化结构、提振信心、防范化解风险扎实推进高质量发展，在复杂的外部环境中保持回升向好态势。承压前行的背后，是广大从业者胸怀祖国、心系人民，拼搏奉献、勇攀高峰，用他们的志气与骨气，构筑起中国纺织的生气与底气。
满载欢笑与汗水的2023已然远去，充满希望和憧憬的2024正向我们走来。岁末年初，《纺织服装周刊》开设“领军者说”专栏，分享他们的收获心得和对未来发展的深思远虑。
在近日举行的河南省服装行业协会四届四次常务理事会上，河南省服装行业协会会长李刚发表题为“持续做大、做强、做优产能，力促行业高质量发展”的讲话，为河南服装擘画蓝图。
 李刚介绍，行至岁尾，回看全年，河南省服装行业坚持党建引领，紧紧围绕省委省政府的工作中心，站位行业高质量发展大局开展工作，稳字当头：线上线下两个市场共促消费，内贸外贸齐头并进相互赋能；工厂进农村，村民进工厂，加快土地流转，吸引广大农民积极接受工业化洗礼，以工促农，在保障粮食安全的同时，加快培育农民为合格的产业工人，为持续扩大河南服装产能规模做好人力资源保障。以进促稳：招大引强、延链补链，县域经济服务硕果累累；内容创新、持续扩圈，行业专项服务全新呈现；正事正行、汇才聚智，资源体系建设有力推进；同心聚力、携手奋进，协会团队建设有效提升。
2023年，经行业牵头，江苏阳光集团、国泰华盛、海澜之家、南京华瑞、东莞德永佳、浙江中哲集团、泰普森、浙江迈豪登、永强、上海京清蓉、深圳歌力思服装等国内百强知名企业落户河南开工投产，截至2023年11月底，由河南省服装行业协会牵头联络，从沿海地区请到河南各县市区考察对接的纺织服装外贸企业、品牌企业252家，全部为规上企业，其中上市公司19家，实现签约落地73家，仅邓州市一个地方就承接签约企业11家，整体落地转化率28.8%，比2022年的25%提高了3.8个百分点。
2023年以来，精准招商与集群式引进效率持续提升，行业助力地方政府招商引资如火如荼；全行业持续大力实施巧媳妇工程，主动融入乡村振兴伟大事业，引导企业产能下沉，工厂进村，带动大量农村闲置劳动力就近就地转移就业，实现稳定持续增收，吸引背井离乡的河南乡亲返乡创业就业人数持续上涨，2023新增产业工人近15万人，各地农民接受工业化洗礼，加入服装产业，“巧媳妇共富工坊”建设如火如荼；2023行业专项活动破圈延展，中国纺织户外产业发展大会、中国医护服产业大会、信阳北湖江南露营嘉年华，东方时装周、洛阳青年理想生活节、牡丹时装周、汉服时尚设计周等行业专项活动亮点纷呈、频繁出圈，纺织服装、非服装缝制品、户外休闲与各地特色产业、文旅项目的融合如火如荼；行业电商专委会成立，凝聚海量品牌与直播电商资源，更大规模的电商基地正高标准规划。626中国服装品牌直播活动GMV更是屡创新高，第四届626活动一经启动即刻引爆全国10多个省份积极联动，成交达7.12亿元，开幕式直播视频42.6万在线，话题视频播放量达2399.1万次，品牌活动助力线上市场，电商加速发展如火如荼；
2023年,《河南省培育壮大纺织服装产业链行动方案(2023-2025年)》明确,把轻纺产业集群作为全省6个万亿级产业集群之一,着力培育壮大。李刚指出，新的一年，行业将从“做大做强做优产能”、“高质量发展”两个层面做好行业工作，从两个层面八项举措推进落实行业高质量发展关键任务。
第一个层面：
立足行业基础，持续做大、做强、做优产能
一是大力实施乡村服装产业“百镇千村”行动，做大河南服装产能。目前“巧媳妇工程”在河南全省157个县、区全面展开，建成大大小小的“巧媳妇共富工坊”7000多个，使70多万留守妇女转化成为合格产业工人，带动近20万贫困家庭脱贫，构建优质产能约1500亿元。下一步要结合《关于实施乡村服装产业百镇千村”行动 巩固拓展脱贫攻坚成果促进乡村振兴的通知》，全面参与并积极支持全省发展乡村服装产业。
二是加快产业规划布局，构建六大极致单品生产基地，做强河南服装产能。用三年时间，在全省布局防晒服、卫衣、毛衫、羽绒服、童装、家居服等6个极致单品生产基地，这一提法是调研和实践当中总结出的有效路径，是河南服装做大做强的必由之路。
三是深化县域经济服务，延链补链，招大引强，做优河南服装产能。发挥行业智库作用，聚焦产业集群的发展需求，研判行业发展趋势与热点，聚力打造链条完备、竞争力强的产业带；明确强链、补链、延链目标，开展产业链招商图谱研究，编制重点产业链全景图、产业布局图，重点项目库、目标企业库，重点园区表、重点企业表等，解决好“招什么”“落哪里”的问题；鼓励重点产业园区组团参加国内国际展会，继续举办产业转移对接活动，有针对性开展项目洽谈、对接活动等。
四是锤炼锻造合格的行业工作者队伍，为夯实产业基础贡献行业力量。协会提出，合格的行业工作者要具备三爱三有三敢三懂的基本素质：做一个爱行业、爱团队、爱岗位，信念坚定的行业工作者；做一个有专长、有能力、有创富精神，成就感极强的行业工作者；做一个敢想、敢干、敢担当，开拓创新力强的行业工作者；做一个懂政治、懂经济、懂产业，专业专家型的行业工作者。
第二个层面：
聚焦转型升级，力促行业高质量发展
一是强化创新引领，增强高质量发展动能。坚定不移把创新作为引领发展的第一动力，把创新“关键变量”转化为高质量发展的“最大增量”，大力培育创新主体，鼓励引导规上企业、品牌企业加强研发投入；做实做优创新平台，鼓励企业与科研院所、高等院校融通创新，联合建设产业研究院、品牌孵化器、众创空间等创新载体；打造一流创新生态，用好行业职教平台，开展人才培育、行业技能赛事，鼓励技术创新、发挥职业教育优势，推动产教融合、科教融合。
二是推进数字化建设，构建现代化服装产业体系。打造高质量供给体系、向产业链、创新链、价值链高端攀升、构筑竞争新优势是河南服装发展的必由之路；在数字化转型和智能化改造方面，要逐步向数据可视化、制造精益化、工厂智能化、管理信息化、营销智慧化全流程覆盖，推动新模式应用、新业态发展、新技术创新、新产品培育，不断巩固行业的竞合优势。完善工业互联网、大数据中心等行业新型基础设施，开展智能裁剪、智能吊挂、智能物流以及智能仓储的全流程化智能建设，推动制造环节不断向高端化、智能化、绿色化转型升级。探索AI等新技术在智能客服、数字营销、数字门店、智能导购、会员服务等消费全链路方面的场景应用。2024年要引导全行业10%以上的规上企业进入数字化普及新赛道，打造数字化转型示范企业，总结经验，强化模式，广泛推广，争取到2025年，有40%规上企业数字化程度广泛提升。
三是鼓励企业应用绿能减碳，引导行业可持续发展。倡导行业学习申洲模式，以合作租赁和自投自建的方式建设厂区或园区范围内屋顶光伏设施，形成场内可再生能源解决方案；倡导企业推进“绿色纺织产品全生命周期”，实现生产到消费全价值链产品绿色属性追溯与价值挖掘；在全球共同致力于实现碳中和的大环境下，担当起企业社会责任，以实际行动引领行业绿色时尚潮流，为应对全球气候变化作出积极贡献，推动行业向更加可持续和环保的方向前进，共同为构建低碳、绿色的未来而努力。
四是坚持开放导向，加强对外交流，加快提升河南服装国际化进程。最近十年来，国际形势不断发生深刻、复杂的变化，世界之变、时代之变、历史之变正在以前所未有的方式展开，全球纺织产业也步入新一轮发展变革，产业链、供应链布局体系呈现新的调整变化趋向。中国纺织服装正在更广泛参与、更深入推动全球产业链、供应链创新发展。河南服装也应加速融入全球供应链体系。
大道至简，实干为要。2024的行业工作关键在行动，关键靠实干。围绕技能河南，规模化合格产业工人队伍培训体系要加快构建；融入乡村振兴伟大事业的巧媳妇共富工坊建设要加快普及；构建极致单品生产基地建设的产业规划布局要加快推进，创新驱动的数字化赛道转型建设要加快推动；一产二产相互促进融合发展的组织体系建设要加快探索。 |
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